各单位团委（总支、直属支部）：
    为了进一步落实北京共青团“达标创优”工作部署和党的群众路线教育实践活动要求，坚持党建带团建，全面学习贯彻全国第十七次团代会精神，加快探索构建复合型组织体系，着力推进基层组织建设和基础工作，涌现出一批先进团组织和优秀团员团干部。为选树典型、表彰先进、推广经验，共青团北京市委员会、北京市人力资源和社会保障局决定，评选表彰2013年度北京市优秀共青团员、优秀共青团干部、五四红旗团委（团支部），现将有关事宜通知如下：

一、奖项设置
    1. 北京市五四红旗团委
    2. 北京市五四红旗团支部
    3. 北京市优秀团干部
    4. 北京市优秀共青团员

二、评选范围
    全校各级基层团组织和团员、团干部

三、评选条件
    1. 北京市五四红旗团委、北京市五四红旗团支部要符合“六个有”标准：有一名有能力的带头人、有健全的组织机构和组织生活、有联系相对稳定的青年群体、有相对固化的品牌活动、有团员青年在本职岗位上发挥的积极作用、有良好的社会影响力，在此基础上，体现共青团创先争优“五好”要求：班子建设好、组织建设好、团员教育好、活动开展好、青年反映好。
    2. 北京市优秀团干部、北京市优秀团员要按照“达标创优”的争创标准严格评选，体现创先争优“五带头”要求：带头坚定信念、带头刻苦学习、带头争创佳绩、带头遵纪守法、带头弘扬新风，是广大青年学习的榜样。
    3. 北京市优秀共青团干部评选重点面向基层，要求从事团的工作一般累计不少于3年。专职团干部和保留团籍的党员不参评北京市优秀团员。

四、工作要求
    北京共青团“达标创优”竞赛活动是新时期激励全市各级团组织和团员青年创先争优、全面推进基层团组织建设的重要载体和有效手段。各区县局级单位团委要予以高度重视，确保北京市共青团“达标创优”竞赛活动评选表彰工作健康有序开展。对拟申报单位及个人要进行全面考察，并充分听取本单位党组织和团员青年的意见，严格标准、严把程序，确定申报名单。各项先进申报材料要做到准确、客观、实事求是。

五、工作安排
    各单位团委（总支、直属支部）根据自身团组织情况，决定是否申报北京市优秀共青团员、优秀共青团干部、五四红旗团委（团支部）。若申报以上奖项，请按照《各奖项所需申报材料明细》（附件一）中的要求，准备相关材料，纸质版于12月30日（周一）中午12:00前报校团委组织部（老生物楼216室），电子版发至校团委组织部邮箱pkuzzb@126.com。
    联系电话：郑方圆 62757183 18810335602

    附件一：各奖项所需申报材料明细
    附件二：北京市系统表彰奖励先进集体登记表
    附件三：北京市系统表彰奖励先进个人登记表
    附件四：2013年度“北京市五四红旗团委”申报表
    附件五：2013年度“北京市五四红旗团支部”申报表

共青团北京大学委员会
2013年12月23日